Das Bundesarbeitsgericht bestätigt: Kliniken dürfen Medizinische Fachangestellte niedriger vergüten als Operationstechnische Assistenten
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Das Bundesarbeitsgericht bestätigt: Kliniken dürfen Medizinische Fachangestellte niedriger vergüten als Operationstechnische Assistenten
4 ABR 21/24 | Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 26.02.2025
MFA-Engpass gefährdet ambulante Versorgung – Ärztevertreter fordern bessere Finanzierung und faire Wettbewerbsbedingungen
Aufgrund der rapiden Veränderungen im Gesundheitswesen ist es notwendig, tiefgreifende Neugestaltungsprozesse in der Pflege einzuleiten.
kidoks.bsz-bw.de (PDF, 460 kB)
Angemessene Vergütung von MFA ermöglichen!
Das Zi hat aktuell die Einstiegsgehälter der Medizinischen Fachangestellten (MFA) in Krankenhäusern und Vertragsarztpraxen nach Tarifvertrag zwischen 2018 und 2020 verglichen.
In der Diskussion um den Pflegebonus erinnert der Hessische Ärztekammerpräsident an die lebensrettende Arbeit der Medizinischen Fachangestellten
Von März bis Mai 2020 haben mehr als 1.280 je 100.000 Beschäftigte in der Altenpflege im Zusammenhang mit Covid-19 an ihrem Arbeitsplatz gefehlt.
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Wir schließen uns der Bewertung und Einschätzung der DDG zur Entscheidung des Schlichtungsausschusses uneingeschränkt an
(...) Hinweis der Redaktion: Dieser Kommentar wurde aus rechtlichen Gründen entfernt bzw. angepasst. Persönliche Erfahrungen können geteilt werden, jedoch dürfen …
Die geplante Streichung der Meistbegünstigungsklausel würde – wie Reinhard Schaffert richtig hervorhebt – nicht nur kurzfristig 1,8 Milliarden Euro entziehen, …
genau diese Systematik beobachten wir auch in unserem Klinikum. Neben diesem, werden auch immer häufiger per § 301 REchnungen abgewiesen, …