Arbeitsmarkt im Wandel: Experten sehen gesetzliche Regelung als Relikt der Massenarbeitslosigkeit
Arbeitsmarkt Arbeitszeitmodell Fachkräftemangel Gesundheitswesen Personal Teilzeit
Zu Arbeitszeitmodell sind aktuell 45 Beiträge und Fachinformationen im Kontext des Klinikmanagements, der Krankenhausorganisation und des Gesundheitsmarktes verfügbar. Die von medconweb recherchierten und ausgewählten Artikel, Analysen, Presseaussendungen und Praxis- oder Medienberichte bieten wertvolle Einblicke für Medizincontroller, Klinikmanager, Verwaltungsfachkräfte sowie Fach- & Führungskräfte im Gesundheitswesen.
Arbeitsmarkt im Wandel: Experten sehen gesetzliche Regelung als Relikt der Massenarbeitslosigkeit
Modellprojekt setzt auf flexible Arbeitszeiten, moderne Technologien und flache Hierarchien
Die Henneberg-Klinik Hildburghausen testet ein neues, flexibles Arbeitszeitmodell für Pflegekräfte. Es soll mehr Selbstbestimmung ermöglichen, die Belastung reduzieren und gleichzeitig den Klinikbetrieb stabil halten.
Neue Betriebsvereinbarungen schaffen mehr Flexibilität, Familienfreundlichkeit und Gesundheitsangebote
Studie beleuchtet die sozialen und organisatorischen Implikationen flexibler Arbeitszeitmodelle
Mediziner warnen vor Gefahren für Personalgesundheit und Patientenversorgung
Arbeitsgericht Herford muss über Teilzeitmodell eines Klinikmitarbeiters entscheiden – Freitags frei: ja oder nein?
Flexibilität und Qualität im Fokus – Pflegekräfte gewinnen mehr Freizeit, Patienten profitieren von kontinuierlicher Betreuung
Flexibilität im Personaleinsatz soll Versorgung sichern und Pflegekräfte entlasten
Pilotprojekt zeigt positive Effekte auf Mitarbeiterzufriedenheit und Bewerberlage
Flexibilität versus Prozessoptimierung
Flexible Arbeitszeitmodelle in der Pflege erfolgreich erprobt
Flexpool fördert Work-Life-Balance und Mitarbeiterzufriedenheit
Pflegekräfte können Arbeitszeiten nach Lebensumständen gestalten