Neue Zusammenarbeit soll Personalgewinnung und Fachkräfteentwicklung im Gesundheitswesen stärken
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Thema: Personalrekrutierung
Zu Personalrekrutierung sind aktuell 51 Beiträge und Fachinformationen im Kontext des Klinikmanagements, der Krankenhausorganisation und des Gesundheitsmarktes verfügbar.
Das Klinikum Obergöltzsch sieht sich verstärkt mit Abwerbungsversuchen konfrontiert: „Da klingeln ständig die Telefone, um uns Leute abzuwerben“, klagt der Klinikchef.
Krankenhaus-GmbH lobt hervorragende Arbeit der Integrations-Beauftragten
Inwiefern KI-Lösungen helfen können, das Recruiting zu vereinfachen und was es dabei zu beachten gilt, haben die Experten im Folgenden zusammengefasst. Niemals waren Fach- und...
Der Mangel an Pflegekräften in den Kliniken und auch Heimen wird immer größer. Die München Kliniken werben jetzt mit einer neuen Kampagne.
Die Personalberatung Personal Hospital hat eine neue Studie veröffentlicht, die sich mit der erfolgreichen Recruiting-Strategie der DRK Kliniken Berlin beschäftigt.
Bei den Krankenhäusern kommt die angriffslustige Recruitierungsmaßnahme offenbar nicht besonders gut an.
Bundesweit fehlen Tausende Beschäftigte in der Pflege. Der Job gilt vielen als wenig attraktiv. Doch das muss nicht sein. Um Personal zu gewinnen, gehen einige...
Kreisklinikum Siegen geht neue Wege, um als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden. TikToker Chris Koch alias „qris“ dreht im Zentral-OP.
Ausgeschiedene Pflegekräfte sollen sich online melden Arbeitsbelastung steigt durch die Omikron-Welle
Deloitte zeigt, wie die aufenthaltsrechtlichen Integrationsprozesse in den deutschen Arbeitsmarkt aussehen und wo potenzielle Stolpersteine entstehen können.
Design-Relaunch des Stellenportals macht den Einblick in das Gesundheitsunternehmen authentischer
Die Coronavirus-Pandemie hat den Stellenwert der Pflege im Krankenhaus besonders deutlich gemacht…
Gegenüber dem Jahr 2011 war das eine Steigerung um sechs Prozentpunkte. Beim nicht-ärztlichen Personal im Anästhesiedienst konnten 46 Prozent der Krankenhäuser offene Stellen nicht besetzen
