Die Pflegepersonalregelung 2.0 für Krankenhäuser soll ab 2024 verbindlich werden
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Die Pflegepersonalregelung 2.0 für Krankenhäuser soll ab 2024 verbindlich werden
Pflegefachpersonen erwarten für das Jahr 2023 grundlegende Änderungen – Pflegerische Versorgung auch ohne Pandemie gefährdet
Die Koalition will mit dem Krankenhauspflege-Entlastungsgesetz die Arbeitssituation der Pflegekräfte im Krankenhaus verbessern. Die Länder sehen im vom Bundestag verabschiedeten Gesetz nur teilweise ihre Forderungen...
Mit dem neuen Krankenhauspflegeentlastungsgesetz (KHPflEG) geht auch die Entscheidung für ein Personalbemessungsverfahren einher.
Bundestag beschließt Krankenhauspflegeentlastungsgesetz
Mit der Mehrheit der Koalitionsfraktionen hat der Bundestag am Freitag, 2. Dezember 2022, den Gesetzentwurf der Bundesregierung zur Entlastung von Pflegekräften im Krankenhaus gebilligt.
Fachverbände kritisieren unter anderem die geplanten Vorgaben für die Einführung eines Personalbemessungsinstruments
„Die Personalvorgaben im Krankenhaus müssen bedarfsgerecht, verbindlich und klar sein. Der Gesetzentwurf leistet das bisher nicht
Der Deutsche Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK) fordert eine ambitionierte und sofortige Umsetzung der Pflegepersonalregelung 2.0 (PPR 2.0)
Interview mit Arne Evers, Pflegedirektor im St. Josefs-Hospital Wiesbaden und häufiger Gast in PPR-2.0-Diskussionsrunden
Das Bundesministerium für Gesundheit plant eine Ausweitung der Pflegepersonaluntergrenzen (PpUG).
Die Pflegepersonalregelung (PPR 2.0) muss vollständig umgesetzt und der Personalbedarf verbindlich refinanziert werden.
Der Druck auf Bundesgesundheitsminister Karl Lauterbach (SPD) aus der Profession Pflege wächst.
Der Bundestag berät am Mittwoch, 19. Oktober 2022, erstmals den Gesetzentwurf der Bundesregierung zur Pflegepersonalbemessung im Krankenhaus sowie zur Anpassung weiterer Regelungen im Krankenhauswesen
Der aktuelle Gesetzentwurf eines Krankenhauspflegeentlastungsgesetzes bietet Anlass zu breiter Kritik unter Fachleuten.