Jan-Olaf Klok startet als neuer kaufmännischer Geschäftsführer des Klinikums Braunschweig
Doppelspitze soll Klinik strategisch neu ausrichten
Jan-Olaf Klok hat zum 1. März die kaufmännische Geschäftsführung des Städtischen Klinikums Braunschweig übernommen und führt den Vorsitz der künftigen Doppelspitze.
Foto: MKK/Sven Olaf Stange
Das Städtisches Klinikum Braunschweig (skbs) stellt seine Geschäftsführung neu auf. Seit dem 1. März hat Jan-Olaf Klok die kaufmännische Geschäftsführung übernommen und zugleich den Vorsitz der künftigen Doppelspitze inne.
Klok folgt auf Sascha Altendorf, der im Sommer 2025 als Interimsgeschäftsführer eingesetzt worden war und das Klinikum in einer Übergangsphase geführt hatte. Der 53-jährige Diplom-Betriebswirt war zuvor in verschiedenen Führungspositionen im Gesundheitswesen tätig, zuletzt in leitender Funktion bei den Mühlenkreiskliniken im Kreis Minden-Lübbecke.
Medizinische Geschäftsführung ab Mai komplett
Die neue Doppelspitze wird zum 1. Mai 2026 vollständig: Dann übernimmt Dr. med. Alina Dahmen die medizinische Geschäftsführung. Gemeinsam mit Klok soll sie die strategische und operative Führung des Klinikums verantworten. Mit der Einführung einer zweiköpfigen Geschäftsführung reagiert die Gesellschafterin auf die wachsenden Anforderungen in der Krankenhausbranche – insbesondere im Spannungsfeld von wirtschaftlichem Druck, Fachkräftemangel und Strukturreformen.
Aufsichtsrat sieht zügigen Neuaufstellungsprozess
Christian A. Geiger, Erster Stadtrat der Stadt Braunschweig und Aufsichtsratsvorsitzender des Klinikums, würdigte den geordneten und zügigen Prozess der personellen Neuaufstellung. Seit der Empfehlung des Aufsichtsrates, eine Doppelspitze mit betriebswirtschaftlicher und medizinischer Expertise zu etablieren, sei weniger als ein Jahr vergangen.
Der Ausschuss für Finanzen, Personal und Digitalisierung (FPDA) hatte im Oktober 2025 und Januar 2026 entsprechende Beschlüsse gefasst. Die Gesellschafterversammlung des Klinikums bestätigte diese Entscheidungen formal.
Mit der neuen Führungsstruktur sollen die Weichen für eine stabile und zukunftsfähige Ausrichtung des Klinikums gestellt werden – vor dem Hintergrund tiefgreifender Veränderungen im stationären Sektor.
